Kingston Universityolarak, öğrencilerimizin öğrenme fırsatlarından en iyi şekilde yararlanmalarına yardımcı olarak ve onları 21. Yüzyılın zorlu iş ortamında ihtiyaç duyacakları gelecek becerileri ve bilgileriyle donatarak yaşam şanslarını artırma konusunda tutkuluyuz.
Kingston University zaman çizelgesi
Tarihimizdeki önemli dönüm noktaları şunları içerir:
1899 - Kimya, Elektrik Tesisatı ve Bina Yapımından Hemşirelik, Terzilik ve Kil Modellemeye kadar çeşitli kurslar sunan Kingston Teknik Enstitüsü açıldı.
1917 - Öğretmen eğitimi için Gipsy Hill College açıldı
1926 - Talim ve Terbiye Kurulu, Enstitüyü resmi olarak Teknik Yüksekokul olarak tanır.
1930 - Kingston Sanat Okulu, Teknik Okuldan ayrıldı (1939'da Knights Park'a taşındı ve 1945'te Sanat Koleji oldu)
1946 - Gipsy Hill College, Kingston Hill'e taşındı
1951 - İlk Penryhn Road kampüs binaları açıldı (1963'te 955 tam zamanlı öğrenci; 2.259 yarı zamanlı öğrenci ve 2.629 akşam öğrencisini barındırıyorlar)
1953 - Teknik Kolej ilk kütüphanesini açtı (1954'te başlayan ödünç verme hizmetleriyle)
1957 - Eğitim Bakanlığı, Kingston'ı Bölgesel Teknoloji Koleji olarak tanıdı
1963 - Gipsy Hill Koleji, Eğitim Fakültesi statüsünü kazandı
1965 - Teknoloji Koleji kendi orkestrasını kurdu
1966 - College of Technology, 50.000 £'a mal olan ilk bilgisayarını satın aldı.
1970 - Teknoloji Koleji ve Sanat Koleji birleşerek Kingston Polytechnic'i oluşturdu; 17'si derece düzeyinde olmak üzere 34 ana kurs sunmaktadır.
1975 - Gipsy Hill College, Kingston Polytechnic ile birleşti
1992 - Kingston Polytechnic oldu Kingston University
1993 - Roehampton Vale kampüs binası açıldı
1995 - Üniversite, Dorich House'u satın aldı
1999 - Üniversite yüzüncü yılını kutluyor
Eşitlik, çeşitlilik ve kapsayıcılık
Canlı Kingston University topluluklarımızı kutlamaktan ve desteklemekten gurur duyuyoruz
Kingston'daki Eşitlik, Çeşitlilik ve Kapsayıcılık sayfalarına hoş geldiniz. Üniversitemizdeki herkesin ait olduğunu hissetmesi, gerçek benliği olabilmesi ve tam potansiyeline erişme yetkisine sahip olması için farklı düşünme ve davranma konusunda kendimize nasıl meydan okuduğumuzu öğrenin.
Çeşitliliğimizin yalnızca öğrencilerimize, personelimize ve işimize fayda sağladığını biliyoruz. Bakış açılarımız ve deneyimlerimiz ne kadar çeşitli olursa, eşitliği ve sosyal adaleti yaratmak ve geliştirmek için fikirler ve çözümler geliştirirken yenilikçi öğrenme ve öğretme yollarını o kadar iyi yaratabiliriz.
Kingston, eşitsizliğin her biçimiyle mücadele etme konusunda uzun bir geçmişe sahiptir ve Eşitlik Yasası 2010 ve Kamu Sektörü Eşitlik Görevi kapsamındaki yasal yükümlülüklerini yerine getirmesini ve aşmasını sağlamak için çok çalışmaktadır. Şimdiye kadarki yolculuktan gurur duyuyoruz, ancak daha yapılacak çok iş olduğunun da farkındayız. Adım adım nasıl fark yarattığımızı aşağıda görebilirsiniz.
EDI hedefleri ve taahhütleri
Kingston'da çeşitliliği bir güç olarak görüyoruz ve personelimizin ve öğrencilerimizin üniversiteye getirdikleri zengin geçmiş, kimlik ve deneyim çeşitliliğine değer veriyoruz.
Etik değerlerimizi her öğrenci ve personel için eşitlik etrafında güçlendirmeye kararlıyız ve yaptığımız her şeye eşitliği yerleştirmeye ve ırkçılığın tüm biçimlerini reddetmeye söz veriyoruz.
Personelimizi ve öğrenci topluluğumuzu aktif bir şekilde dinliyor ve onlarla etkileşim kuruyoruz ve istisnasız bir kabul kültürünü teşvik edecek yeni hedefler ve taahhütler belirliyoruz.
kapsayıcı müfredat
Kingston'da, küresel ve çeşitliliğe sahip bir dünyada derece kurslarımızın, farklı geçmişlere ve bakış açılarına sahip çok çeşitli insanların deneyimlerini yansıtması gerektiğine inanıyoruz.
Kapsayıcı bir müfredat oluşturmak, kurslarımızı geçmişleri ne olursa olsun herkes için daha kapsayıcı ve erişilebilir hale getirerek öğrenciler için Derece Verme Açığı'nı kapatma hedefimizin bir parçasıdır.