Ticaret Lisansı (Stratejik İnsan Kaynakları Yönetimi) (Onur) (Co-op)

Dört yıllık Ticaret Lisansı (Stratejik İnsan Kaynakları Yönetimi) (Onur) derecesi, sizi gelişen insan kaynakları yönetimi alanında liderlik sorumluluklarına hazırlar. Stratejik insan kaynakları yönetimi uzmanları, kurumsal projeleri, programları ve girişimleri başarılı bir şekilde yönetmek ve uygulamak için çalışan yeteneklerinden yararlanabilir ve iş hedeflerini entegre edebilir. İnsan kaynakları yönetimi ve iş bilgisinin yanı sıra kurum genelinde liderlerle iletişim kurma becerisine sahip olan stratejik insan kaynakları yönetimi uzmanları, çağdaş iş stratejilerinin şekillendirilmesinde rol oynar.

Etkili işe alım ve seçimden çalışan ilişkileri stratejilerine kadar çalışan yaşam döngüsünü kapsayan insan kaynakları yönetimi faaliyetlerini yürütmek için gerekli eleştirel düşünme becerilerini ve bilgilerini geliştirirsiniz. Program boyunca ekip çalışmasına, gerçek dünya simülasyonlarına ve proje yönetimi becerilerine vurgu yapılmaktadır. Programın bitirme dersi, bir kuruluş için stratejik insan kaynakları yönetimi girişimlerini araştırmak, tasarlamak ve oluşturmak için işbirliğine dayalı ekipler halinde çalışacağınız endüstri tabanlı bir projeyi içerir.

Öğrenciler ayrıca ücretli ortak eğitim (co-op) çalışma dönemi/dönemleri aracılığıyla gerçek dünya deneyimi kazanırlar (daha fazla ayrıntı için Ek Bilgiler'e bakın). Lütfen kooperatif çalışma dönemindeki/dönemlerindeki yerlerin müsaitlik durumuna ve akademik uygunluğa bağlı olduğunu unutmayın. Bir co-op programına kabul edilmenin, co-op yerleştirmeyi garanti etmediğini lütfen unutmayın.

Stratejik bir insan kaynakları yönetimi uzmanı olarak, sağlık, eğitim, teknoloji ve imalat dahil olmak üzere çok çeşitli sektörlerde özel, kamu veya kar amacı gütmeyen sektörlerde iş bulabilirsiniz. Mezunlar, insan kaynakları yönetimi sertifikalarına veya lisansüstü eğitime devam etme fırsatına sahiptir.