Çalışan ilişkileri uzmanları en iyi işe, geliştirme, tutma ve personel tazminat yönetmek için insan kaynakları yönetimi kapsamında çalışır. Şirketin ihtiyaçlarını göz önüne alındığında, onlar geliştirmek ve mevcut kanun ve sözleşme hükümlerine uygun politikalar uygulamak ve aynı zamanda organizasyon ve yetenek yarar çalışır.

PhD programına katılabilmek için öğrencilerin genelde yüksek lisans derecesi tamamlamış olmaları istenmektedir. Ek olarak, orjinal akademik araştırmayı içeren bir tez yada bilimsel inceleme program sonunda istenmektedir. Bazı ülkelerde bu bilimsel incelemenin bir panel önünde savunulması istenmektedir.